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<\/p>\nO Brasil precisar\u00e1 qualificar 9,6 milh\u00f5es de pessoas at\u00e9 2025 para atender necessidades projetadas pelas ind\u00fastrias, de forma a repor inativos, atualizar funcion\u00e1rios ou preencher as novas vagas programadas para o setor. \u00c9 o que prev\u00ea o Mapa do Trabalho Industrial 2022-2025, divulgado hoje (16) pela Confedera\u00e7\u00e3o Nacional da Ind\u00fastria (CNI).<\/p>\n
Deste total, dois milh\u00f5es precisar\u00e3o de qualifica\u00e7\u00e3o visando forma\u00e7\u00e3o inicial para a reposi\u00e7\u00e3o de inativos ou para o preenchimento de novas vagas. Os 7,6 milh\u00f5es restantes ser\u00e3o via forma\u00e7\u00e3o continuada para trabalhadores que precisam se atualizar para exercer fun\u00e7\u00f5es.<\/p>\n
Segundo a CNI, \u201cisso significa que 79% da necessidade de forma\u00e7\u00e3o nos pr\u00f3ximos quatro anos ser\u00e3o em aperfei\u00e7oamento\u201d.<\/p>\n
De acordo com a entidade, essas proje\u00e7\u00f5es t\u00eam por base a necessidade de uso de novas tecnologias e mudan\u00e7as na cadeia produtiva que tanto influenciam \u2013 e transformam \u2013 o mercado de trabalho. Assim sendo, acrescenta a CNI, cada vez mais o Brasil precisar\u00e1 investir em aperfei\u00e7oamento e requalifica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
O levantamento hoje divulgado, feito pelo Observat\u00f3rio Nacional da Ind\u00fastria, tem por finalidade identificar demandas futuras por m\u00e3o de obra e orientar a forma\u00e7\u00e3o profissional de base industrial no pa\u00eds.<\/p>\n
As \u00e1reas com maior demanda por forma\u00e7\u00e3o s\u00e3o transversais (que permitem ao profissional atuar em diferentes \u00e1reas, como t\u00e9cnico em seguran\u00e7a do trabalho, t\u00e9cnico de apoio em pesquisa e desenvolvimento e profissionais da metrologia, por exemplo), metal mec\u00e2nica, constru\u00e7\u00e3o, log\u00edstica e transporte, e alimentos e bebidas.<\/p>\n
Ag\u00eancia Brasil<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
O Brasil precisar\u00e1 qualificar 9,6 milh\u00f5es de pessoas at\u00e9 2025 para atender necessidades projetadas pelas ind\u00fastrias, de forma a repor inativos, atualizar funcion\u00e1rios ou preencher as novas vagas programadas para o setor. \u00c9 o que prev\u00ea o Mapa do Trabalho Industrial 2022-2025, divulgado hoje (16) pela Confedera\u00e7\u00e3o Nacional da Ind\u00fastria (CNI). Deste total, dois milh\u00f5es precisar\u00e3o de qualifica\u00e7\u00e3o visando forma\u00e7\u00e3o inicial para a reposi\u00e7\u00e3o de inativos ou para o preenchimento de novas vagas. Os 7,6 milh\u00f5es restantes ser\u00e3o via forma\u00e7\u00e3o continuada para trabalhadores que precisam se atualizar para exercer fun\u00e7\u00f5es. Segundo a CNI, \u201cisso significa que 79% da necessidade de forma\u00e7\u00e3o nos pr\u00f3ximos quatro anos ser\u00e3o em aperfei\u00e7oamento\u201d. Cadeia produtiva De acordo com a entidade, essas proje\u00e7\u00f5es t\u00eam por base a necessidade de uso de novas tecnologias e mudan\u00e7as na cadeia produtiva que tanto influenciam \u2013 e transformam \u2013 o mercado de trabalho. Assim sendo, acrescenta a CNI, cada vez mais o Brasil precisar\u00e1 investir em aperfei\u00e7oamento e requalifica\u00e7\u00e3o. O levantamento hoje divulgado, feito pelo Observat\u00f3rio Nacional da Ind\u00fastria, tem por finalidade identificar demandas futuras por m\u00e3o de obra e orientar a forma\u00e7\u00e3o profissional de base industrial no pa\u00eds. As \u00e1reas com maior demanda por forma\u00e7\u00e3o s\u00e3o transversais (que permitem ao profissional atuar em diferentes \u00e1reas, como t\u00e9cnico em seguran\u00e7a do trabalho, t\u00e9cnico de apoio em pesquisa e desenvolvimento e profissionais da metrologia, por exemplo), metal mec\u00e2nica, constru\u00e7\u00e3o, log\u00edstica e transporte, e alimentos e bebidas. Ag\u00eancia Brasil<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":246951,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"sfsi_plus_gutenberg_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_show_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_type":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_alignemt":"","sfsi_plus_gutenburg_max_per_row":"","footnotes":""},"categories":[50],"tags":[],"class_list":["post-246950","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-destaque"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/246950","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=246950"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/246950\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":246952,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/246950\/revisions\/246952"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/media\/246951"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=246950"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=246950"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.caririemacao.com\/1\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=246950"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}